Miért Fontosak A Szokások ?
Amíg Ön és a munkatársai keményen dolgoznak és mindent megtesznek az előrelépésért, addig egy alattomos erő most is azon dolgozik, hogy ott tartsa Önöket ahol most vannak. Ez az erő brutálisan erős és gonoszul makacs. Több álmot húzott keresztbe, mint az összes háború együttvéve. Miatta bukik el a célkitűzések 92%-a már az első hónapban. Ez az ellenség nem más, mint a mindennapos szokásaink termonukleáris hatalma. Ők az egyetlen, ami a fejlődése útjába áll.. Ők az valódi ellenfél, nem a konkurencia.
A Tréning Után, új szokásokkal felvértezve
- Az eredményeik rövid időn belül EXPONENCIÁLISAN megugranak
- Nem csak a teljesítmény NŐ jelentősen, de egyúttal kiszámíthatóvá is válik
- A munkatársak kedve és motiváltsága teljesen új szintre lép
- A konkurenciát földbe fogják döngölni
- 100X olajozottab lesz a cég működése, ami óriási előny a versenytársakkal szemben
- A csapat hónapról hónapra KIEMELKEDŐEN teljesít, függetlenül a vezetők jelenlététől és noszogatásától. Mennyivel lenne nyugodtabb ha tudná, hogy az Ön jelenléte nélkül is 100%-on pörög a csapat.. ? apropó.. mennyit jelentene ez a mérőszámokban ?
ÉN leszek, aki segít Önöknek
A nevem Tóth József. Pszichológiát hallgatok a szegedi egyetemen és már egészen kicsi koromtól kezdve érdekelt, hogy MIÉRT különbözik annyira egyes emberek élete másokétól.. ..miért van akkora különbség az eredményeinkben..
Aki keres, talál. Jó tanács.
Mindennél jobban hiszem, hogy a fejlődés egyetlen módja az ha új szokásokat formálunk. 8 éve tanulmányozom az emberi viselkedést és nem állítom, hogy mindent tudok, de van néhány gonoszul hatékony eszköz az arzenálomban, amivel komoly előnyhöz juttathatom Önt és a csapatát..
A következő most a teendője
Válassza ki melyik tréning passzol az Ön szervezetéhez.
Ide kattintva megteheti.
Hívjon fel engem a 0670 31 24 577 telefonszámon és válaszolok a felmerülő kérdéseire.
Élvezze a tréning hatásait és ne felejtsen ajánlani az ismerőseinek 🙂
Még nem találkoztam olyan cégvezetővel, aki ne akarta volna fejleszteni a vállalkozását.. Ki ne akarna több szabadidőt, hogy a munka mellett a családjával is lehessen.. kevesebb stresszt, hogy ne menjen rá az egészsége és persze pofátlanul sok PROFITOT, hogy úgy érezze kifizetődik, amiért ennyit dolgozott.. Az ehhez vezető út viszont nagyon rögös is lehet.. Sőt.. szinte biztosan az lesz vagy volt..
Hallottam egyszer, hogy a VADUL SIKERES emberek azért különböznek a többiektől, mert szokássá tettek azt, azokat a dolgokat, amik mások nem szeretnek csinálni..
Gondolkozzon el ezen egy pillanatra. Biztosan ismer pofátlanul okos embereket, akik semmire sem veszik.. miközben kevésbé éléseszű társaik felháborító eredményeket érnek el ugyanazon a területen. A különbség ? A sikeres emberek máshogyan viselkednek. Más szokásaik vannak.
A MILLIÓ DOLLÁROS KÉRDÉS..
Miért nem teszi mindenki szokássá a sikerhez vezető cselekvéseket ? A válasz pedig egyszerű.. Azért, mert az nehéz.. Mondhatja a munkatársaknak, hogy “csak csináld” de hadd kérdezzek valamit.. Önnek nincs olyan szokása amitől hiába próbál szabadulni ? Dohányzás.. Mértéktelen evészet.. Körömrágás stb.. Akkor miért nem használja a “csak ne csináld” roppant szellemes de ostoba szlogent ?
Új szokásokat formálni pontosan annyira nehéz, mint megszabadulni tőlük..
VISZONT.. Ha egyszer SIKERÜL, olyan magasságokba emelkedhet, amit most még elképzelni is nehéz.
Bármi is legyen a következő szint..ne feledje.. MINDÖSSZE EGY SZOKÁSRA VAN..
Több infóra van szüksége ?
Mi maximalizálja az esélyét, hogy sikerül új szokások formálni és kiemelkedő teljesítményt elérni ?
AZ ULTRA MAGAS ENERGIASZINT
Töltse le a “Hogyan Duplázd Meg Az Energiaszinted PDF-et ( messze a legkeresettebb irományom ) legyen energikusabb, mint a duracel nyuszi.. A letöltéssel feliratkozik az ELIT listára ( így olyan anyagokhoz is ingyen hozzáférhet, amikhez mások nem )
⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️ ⬇️